Mastère Européen Management et stratégie d'Entreprise - FEDE

ACTIVITÉS VISÉES

Le Management et la Stratégie d’Entreprise s’appliquent à différents domaines. Son objectif est d’analyser un contexte stratégique, en vue d’élaborer une analyse adaptée aux défis contemporains liés à la mondialisation des économies. Cette analyse (externe, interne) doit permettre d’identifier les opportunités, les risques, les forces et les faiblesses de l’entreprise.

OBJECTIFS ET COMPÉTENCES

Le Mastère européen vous prépare à savoir :

PRÉREQUIS d'accès à la formation

• Diplôme ou titre de niveau 6
• Niveau d’anglais : B1 du CECRL
• A titre dérogatoire : l'accès à la certification pourra être ouvert aux candidats titulaires d'un diplôme de niveau 5 d'études de gestion, d'économie ou de droit et attestant d'une expérience.

MODALITÉS D'ÉVALUATION

• Contrôle continu, épreuves écrites. Oral : Langue Vivante - Soutenance thèse professionnelle

VOIE D'ACCÈS

• Alternance
• CPF
• Pro A
• Formation continue

• VAE

 DURÉE / RYTHME

MODALITÉS D'INSCRIPTION

Via l’inscription en ligne - Accessible sur notre site internet

Suite à votre inscription en ligne, vous serez recontacté par notre Chargé de Recrutement, pour effectuer un entretien et un test d’évaluation général de connaissance.

Les intégrations en formation se déroulent du 15 juillet au 31 octobre.

PROGRAMME ET DURÉE DE LA FORMATION

Durée de la formation : 918 heures

UE D : EXPERTISE PROFESSIONNELLE : 

• Culture et Management d'entreprise 
• Gestion des Ressources Humaines et des organisations
• Mission professionnelle
• Stratégies et environnement géopolitique, économique et juridique 
• Management stratégique des organisations
• Thèse professionnelle ( Un accompagnement dans l'élaboration de la thèse ) 

UE B : L A LANGUE VIVANTE EUROPÉENNE ( Anglais ) : 

• Langue vivante européenne 1 écrit et oral 

UE A : CULTURE ET CITOYENNETÉ EUROPÉENNES : 

• Les entreprises, la concurrence et l'Europe

PERSPECTIVES D'EMPLOI

• Chef d'entreprise, créateur ou repreneur d'entreprise

  • Directeur général de filiale
  • Directeur membre du comité de direction
  • Directeur fonctionnel (commercial, marketing, juridique, finance, ressources humaines, supply chain, logistique, export)
  • Directeur d'unités opérationnelles au niveau unitaire, régional, national ou mondial
  • Directeur / Manager de zone, filiale, d'unité, de services
  • Directeur général adjoint / Directeur adjoint
  • Gérant
  • Directeur de service, département, unité, d'agence
  • Directeur de projet / Manager de projet
  • Directeur du développement
  • Directeur des ventes
  • Consultant dans des cabinets de conseil orientés vers le management stratégique et opérationnel, les ressources humaines, les achats, l'expertise comptable
  • Manager des organisations

INDICATEURS QUALITÉ

CENTRE(S) QUI DISPENSE(NT) CETTE FORMATION

Et maintenant ?

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